Weise jedem Einkommensteil vor Monatsstart eine Aufgabe zu, bis der Rest null ist. Starte oben mit den wertgetriebenen Kategorien, danach Fixkosten, dann variable Wünsche. Prüfe jeden Posten: Bereitschaft, Nutzen, Sinn, Alternative? Diese vier Fragen verhindern Automatik und beleben Wahlfreiheit. Ein kurzer wöchentlicher Check korrigiert Abweichungen liebevoll, nicht strafend. Teile deine erste Verteilung und welche Überraschung du entdeckt hast, wenn Werte zuerst kamen.
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